Hogyan lehetsz sikeresebb, ha jobban bánsz az emberekkel a munkahelyen

Írta: Ostroml

2025. 11. 12. 08:07

A mai munkahelyi környezetben nemcsak a szakmai tudás számít, hanem az is, hogyan bánunk másokkal. Jason Morris, a Profit Engine vezérigazgatója szerint az érzelmi intelligencia a modern karrier egyik legfontosabb készsége: aki érti és támogatja a kollégáit, az gyorsabban építhet ki bizalmat és hitelességet.

Morris öt egyszerű módszert javasol, amivel jobb kapcsolatokat és erősebb csapatot építhetünk:

Ismerd el mások munkáját. Egy őszinte dicséret, köszönő üzenet vagy elismerő szó hatalmas motivációt adhat.
Segíts, ha tudsz. Ha valaki nehéz helyzetben van, a valódi támogatás többet ér, mint bármilyen önreklám.
Légy figyelmes. Egy kávé, egy apró gesztus vagy egy köszönőkártya azt mutatja, hogy számítanak neked az emberek.
Adj időt és figyelmet. Ha valaki beszél hozzád, tedd félre a telefont és hallgasd meg – ez ma már ritka, és nagyon értékes.
Mutass magabiztosságot. Egy határozott kézfogás, nyitott testtartás és szemkontaktus bizalmat sugároz már az első pillanattól.

A lényeg: az emberek mindig emlékeznek arra, hogyan éreztettük őket. Aki hitelesen, tisztelettel és figyelemmel fordul mások felé, az nemcsak jobb munkahelyi kapcsolatokat épít, hanem a karrierjében is előrébb jut.